Học nghề có được miễn nghĩa vụ quân sự không? Đi nghĩa vụ quân sự được hưởng quyền lợi gì?

Học nghề có được miễn nghĩa vụ quân sự không?

Căn cứ khoản 2 Điều 41 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015 quy định về các trường hợp miễn gọi nhập ngũ:

(i) Con của liệt sĩ, con của thương binh hạng một;

(ii) Một anh hoặc một em trai của liệt sĩ;

(iii) Một con của thương binh hạng hai; một con của bệnh binh suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; một con của người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên;

(iv) Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, Công an nhân dân;

(v) Cán bộ, công chức, viên chức, thanh niên xung phong được điều động đến công tác, làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp luật từ 24 tháng trở lên.

Theo quy định trên, việc học nghề không phải là căn cứ để công dân được miễn nghĩa vụ quân sự. Do đó, người đang học nghề vẫn có thể thuộc diện gọi nhập ngũ nếu đáp ứng các điều kiện theo quy định.

Tuy nhiên, trong thực tế, người học nghề vẫn có thể được miễn nghĩa vụ quân sự nếu đồng thời thuộc một trong các trường hợp được miễn quy định tại (i), (ii), (iii).

Như vậy, việc được miễn nghĩa vụ quân sự không phụ thuộc vào việc có học nghề hay không, mà phụ thuộc vào việc có thuộc các trường hợp miễn theo quy định của pháp luật.

Học nghề có được miễn nghĩa vụ quân sự không? Đi nghĩa vụ quân sự được hưởng quyền lợi gì? (Hình từ Internet)

Đi nghĩa vụ quân sự được hưởng quyền lợi gì?

Căn cứ Điều 50 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015, người đi nghĩa vụ quân sự khi phục vụ tại ngũ, khi xuất ngũ và cả thân nhân của họ đều được hưởng nhiều chế độ, chính sách nhằm bảo đảm đời sống, sức khỏe, học tập, việc làm và các quyền lợi khác. Bao gồm:

(1) Quyền lợi của hạ sĩ quan, binh sĩ trong thời gian phục vụ tại ngũ

- Được bảo đảm lương thực, thực phẩm, quân trang, thuốc phòng bệnh, chữa bệnh, chỗ ở, phụ cấp hàng tháng, nhu yếu phẩm và nhu cầu về văn hóa, tinh thần phù hợp với nhiệm vụ.

- Được bảo đảm chế độ trong các ngày lễ, tết.

- Được chăm sóc sức khỏe khi bị thương, ốm đau hoặc tai nạn theo quy định.

- Từ tháng thứ mười ba trở đi được nghỉ phép theo chế độ; các trường hợp nghỉ vì lý do đột xuất khác do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quy định.

- Từ tháng thứ hai mươi lăm trở đi được hưởng thêm 250% phụ cấp quân hàm hiện hưởng hàng tháng.

- Được tính nhân khẩu trong gia đình khi gia đình được giao hoặc điều chỉnh diện tích nhà ở, đất ở và đất canh tác.

- Được tính thời gian phục vụ tại ngũ vào thời gian công tác.

- Được ưu đãi về bưu phí.

- Nếu có thành tích trong chiến đấu, công tác, huấn luyện thì được khen thưởng theo quy định.

- Nếu bị thương, bị bệnh khi làm nhiệm vụ thì được hưởng chế độ ưu đãi theo quy định của pháp luật.

- Được Nhà nước bảo đảm chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế;

- Được tạm hoãn trả và không tính lãi suất khoản vay từ Ngân hàng chính sách xã hội nếu trước khi nhập ngũ là thành viên hộ nghèo, học sinh, sinh viên theo quy định.

- Được ưu tiên trong tuyển sinh quân sự.

(2) Quyền lợi của thân nhân hạ sĩ quan, binh sĩ tại ngũ

- Bố, mẹ đẻ; bố, mẹ vợ hoặc bố, mẹ chồng; người nuôi dưỡng hợp pháp; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi hợp pháp được hưởng chế độ bảo hiểm y tế theo quy định của Luật Bảo hiểm y tế và trợ cấp khó khăn theo quy định.

- Con đẻ, con nuôi hợp pháp được miễn, giảm học phí khi học tại các cơ sở giáo dục phổ thông công lập và ngoài công lập theo quy định của pháp luật.

- Trường hợp hạ sĩ quan, binh sĩ hy sinh hoặc từ trần trong khi làm nhiệm vụ thì gia đình được hưởng chế độ ưu đãi theo quy định của pháp luật.

(3) Quyền lợi của hạ sĩ quan, binh sĩ khi xuất ngũ

- Được cấp tiền tàu xe, phụ cấp đi đường và trợ cấp xuất ngũ.

- Nếu trước khi nhập ngũ đang học tập hoặc có giấy gọi nhập học tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp, cơ sở giáo dục đại học thì được bảo lưu kết quả và được tiếp nhận trở lại học tập.

- Được trợ cấp tạo việc làm.

- Nếu trước khi nhập ngũ đang làm việc tại cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội thì khi xuất ngũ được tiếp nhận lại, bố trí việc làm và bảo đảm thu nhập không thấp hơn trước khi nhập ngũ; trường hợp cơ quan, tổ chức đó đã giải thể thì cơ quan, tổ chức cấp trên trực tiếp có trách nhiệm bố trí việc làm phù hợp.

- Nếu trước khi nhập ngũ đang làm việc tại tổ chức kinh tế thì khi xuất ngũ được tiếp nhận lại, bố trí việc làm và bảo đảm tiền lương, tiền công tương xứng; trường hợp tổ chức kinh tế đã chấm dứt hoạt động, giải thể hoặc phá sản thì việc giải quyết chế độ, chính sách đối với hạ sĩ quan, binh sĩ xuất ngũ được thực hiện như đối với người lao động của tổ chức đó theo quy định của pháp luật.

- Được giải quyết quyền lợi về bảo hiểm xã hội theo quy định.

- Trường hợp hạ sĩ quan, binh sĩ xuất ngũ khi hết thời hạn phục vụ tại ngũ hoặc khi có lệnh bãi bỏ lệnh tổng động viên hoặc động viên cục bộ, khi về địa phương còn được ưu tiên sắp xếp việc làm, được cộng điểm trong tuyển sinh, tuyển dụng công chức, viên chức; trong thời gian tập sự được hưởng 100% mức lương và phụ cấp của ngạch tuyển dụng tương ứng.